Leistungen

Allgemeines Vorgehen

Viele Firmen wünschen sich, dass Leute Verantwortung übernehmen. Dass Zusammenarbeit besser gelingt. Dass Verbesserungen wirklich greifen. Dass mehr Dynamik und Wettbewerbskraft entsteht. Sie wollen Randbedingungen stiften, damit dies gelingen kann. Den Weg dahin nennen wir die V&S-Transformation:

Zuerst gilt es, zu verstehen, warum die Situation ist, wie sie ist und wo die wirksamen Hebel zur zielgerichteten Veränderung liegen. 

Inspiration

Es braucht Inspiration und neue Denkanstöße, um sich auf den Gedanken einzulassen, dass der Weg zum Erfolg nicht auf altbekannten Pfaden liegt.

Workshops

Bei manchen Kunden machen wir nur einen Impuls-Vortrag. Oder einen Tag zum Thema Innovation. Wir haben bemerkt, dass es manchmal nur wenig Zeit braucht, um eine ganze Menge mit einem Management-Team zu bewirken. Alle unsere „Einstiegs-Produkte“ mit Qualitäts-Garantie finden Sie hier. Unsere Qualitätsgarantie geht so: Wenn Sie mit dem Workshop zufrieden sind, dann bezahlen Sie. Sonst nicht.

Werkzeuge

Ein Werkzeug in der Hand eines Könners hilft. Werkzeuge stiften einen Handlungsrahmen und Orientierung beim gemeinsamen Machen. Sie sind für uns immer Mittel – nie Selbst-Zweck. Es gibt kleine Werkzeuge, wie z. B. Feedback-Karten. Es gibt große Werkzeuge, wie z. B. Shopfloor-Management, SCRUM, OKR oder CCPM. Dahinter verbergen sich nicht selten ganze Denkschulen, wie z. B. Agile, Theory of Constraints oder Lean.

Unsere Perspektive auf unsere „großen Werkzeuge“ finden Sie hier.